През септември 2021 г. Италия стана първата европейска държава, която направи здравните карти за COVID-19 задължителни за всички работници. До края на същия месец Канада, САЩ, Австралия, Казахстан, Саудитска Арабия и Туркменистан обявиха подобни мандати за ваксини. Привържениците на мандата твърдят, че тези мандати са единственият начин да се сложи край на глобалната пандемия от COVID-19. Противниците цитират доказателства, че хората, които вече имат естествен имунитет, са изложени на повишен риск от странични ефекти на ваксината, причинени от засилен възпалителен отговор.
@ISIDEWITH1г1Y
Бихте ли подкрепили решението на компания да приложи мандат за ваксина, ако това означава защита на уязвимите групи от населението?
@ISIDEWITH1г1Y
Как бихте се почувствали, ако ви бъде отказан достъп до работното ви място поради ваксинационния ви статус?
@ISIDEWITH1г1Y
Какво мислите за балансирането на безопасността на общественото здраве с личната свобода на избор на медицински процедури?
@ISIDEWITH1г1Y
Как мандатите за ваксини в големите компании могат да повлияят на решението ви да потърсите работа там?
@ISIDEWITH1г1Y
Ако работата на член на семейството налага мандат за ваксина, какви опасения или подкрепа бихте му изразили?
@ISIDEWITH1г1Y
Трябва ли индивидуалният избор на здравеопазване да бъде частен въпрос или оправдава обществена загриженост в контекста на пандемия?
@ISIDEWITH1г1Y
Какво мислите за използването на паспорти за ваксини за достъп до ежедневни услуги като пазаруване на хранителни стоки или обществен транспорт?
@ISIDEWITH1г1Y
Вярвате ли, че естественият имунитет трябва да се счита за еквивалентен на ваксинацията в здравните политики на работното място?
@ISIDEWITH1г1Y
По какви начини мандатите за ваксини могат да повлияят на отношенията между работодатели и служители?
@ISIDEWITH1г1Y
Можете ли да споделите личен опит, когато е трябвало да вземете здравословно решение поради работни изисквания?
@ISIDEWITH3г3Y
Не, мисля, че бизнесът трябва да изисква ваксинация, но не по мандат на правителството
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Как смятате, че задължителните ваксинации на работното място влияят на доверието между работодатели и служители?
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Вярвате ли, че защитата на общественото здраве оправдава изискването работниците да представят доказателство за ваксиниране?
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Как би се почувствали, ако вашите лични медицински избори станаха задължителни, за да запазите работата си?
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Какви са вашите основни притеснения, ако има такива, относно задължителните здравни пропуски на работното място?
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Според вас, трябва ли работниците, които вече са претърпели COVID-19, да бъдат третирани по различен начин във ваксинационните изисквания?
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Как бихте реагирали, ако ваш приятел загуби работата си заради отказ от ваксинационно задължение?
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Какво мислите, че е най-добрият начин за защита както на общественото здраве, така и на индивидуалните свободи на работното място?
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Ако ваксините станат задължителни навсякъде, как би променило това ежедневието ви?
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Как трябва работодателите да се справят с служителите, които отказват или се колебаят да спазват изискването за здравен пропуск?
@ISIDEWITH3 месеца3MO
Каква лична свобода, ако има такава, бихте били готови да жертвате, за да спрете разпространението на вирус?
